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Directeur(trice) de production
Directeur(trice) de production
Imprimeries Transcontinental
Saint-Hyacinthe
Conditions de l'emploi
Temps plein
Quart de travail de l'emploi
Jour
Type de l'emploi
Permanent
Date limite pour postuler
17 février 2023
Salaire
90 000$ à 120 000$
Pour acheminer votre offre d'emploi ou pour toute demande d'information, vous pouvez communiquer avec Madame Paule Gaudreau
par téléphone au 450-773-0289 ou par courriel à l'adresse: paule.gaudreau@tc.tc
Description de l'offre d'emploi
- Description du poste Description d'emploi et exigences Relevant du directeur d’usine, le titulaire devra organiser, diriger, contrôler et évaluer l’ensemble des activités des quarts de travail sous sa supervision. Il occupe un rôle de leader en vue de l’atteinte des objectifs de production, de l’optimisation des opérations, de la réduction des non-conformités, de la mobilisation des ressources, ainsi qu’en matière de santé sécurité au travail. Il supervise les opérations quotidiennes de la production et agit comme support décisionnel auprès des différents intervenants afin de maximiser la rentabilité, supporter la croissance, l’efficacité de l’usine et la qualité des produits livrés. Il s’assure de maintenir un bon climat de travail favorisant le respect, le travail d’équipe et la productivité. Il travaille en étroite collaboration avec ses collègues des autres services. Le titulaire est responsable de la supervision de l’équipe des superviseurs production et de l’équipe de planification de la main-d’œuvre. Responsabilités Planifier, organiser, coordonner et contrôler les activités d’impression, de pré-impression, dans le respect des standards de santé sécurité, des coûts, de la qualité, des besoins en main-d’œuvre et des délais requis par le client; Diriger, supporter et développer les employés sous sa charge; Voir à l’élaboration des objectifs de son secteur, en faire le suivi et la promotion; S’assurer que le budget d’exploitation est contrôlé et exercer un suivi sur les coûts de production; Valider les cédules de planification de production et de la main-d’œuvre pour que celles-ci répondent aux exigences des clients tout en maintenant une utilisation maximale des équipements et des ressources; Assurer le respect des politiques, procédures, consignes, règlements et/ou convention collective en vigueur et intervenir de façon à corriger les écarts; S'informer des nouvelles tendances, méthodes ou technologies relatives à son secteur d'activité; Planifier et superviser la mise en œuvre des nouvelles pratiques et l’intégration de nouveaux équipements afin de les maximiser; Remettre en question l’utilisation des produits aux presses auprès des fournisseurs et s’assurer du rendement, de la qualité et des fournitures de matières premières (incluant le papier); Participer aux comités de relation de travail et de santé et sécurité au travail; Participer activement et être membre à part entière du comité de gestion de l’entreprise, appuyer l’équipe dans la mise en œuvre des orientations stratégiques de l’entreprise; Être un acteur de premier plan en matière de santé et sécurité au travail en assurant l’application, la promotion et l’implantation des différents programmes, pratiques et politiques; Toute autre tâche connexe.
Exigences reliées au poste
- Diplôme d’Études universitaire en ingénierie, ou en gestion des opérations; 8-10 ans d’expérience dans une entreprise manufacturière en milieu syndiqué, soit dans un poste de supervision ou encore un poste connexe; Expérience dans l’imprimerie, un atout important; Grandes habiletés de communication, à l’oral et à l’écrit; Habiletés stratégiques; Capacité à travailler sous pression; Capacité à rallier et mobiliser une équipe; Bilinguisme fonctionnel, oral et écrit; Bonne connaissance de la suite MS Office.